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Óscar García |
El pasado día 21 de octubre, K2K tuvo el honor de ser invitado por la asociación de instaladores eléctricos y de calefacción de Lleida, la Associació Provincial d’Empreses Tecnoelèctriques, El Gremi, para explicar el Nuevo Estilo de Relaciones a sus asociados.
Asistieron veintidós inquietas personas, la mayoría de ellas propietarias, con el objetivo principal de encontrar nuevas soluciones a los tradicionales problemas derivados de la estructura jerárquica, predominante en la mayoría de sus organizaciones.
Tras la ronda de presentaciones, comenzamos explicando cada una de las ideas del nuevo estilo. Como suele ser habitual en estos casos, las primeras sensaciones fueron de incredulidad y extrañeza, y se definieron como utópicas aquellas prácticas y ejemplos que fueron expuestos. Poco a poco, y tras constatar el sentido común y la coherencia de cada uno de los planteamientos presentados, otro tipo de sentimientos, como la curiosidad, se fueron abriendo paso según avanzaban las explicaciones. Sólo al final, y una vez resueltas las cuestiones que fueron planteadas, comenzaron a preguntarse por la validez de los principios y los modelos de gestión que estaban aplicando.
Me gustaría destacar el elevado nivel de participación de los asistentes, con diversas y continuas intervenciones a lo largo de toda la jornada. De entre todas ellas, destacaría una por representar un punto de inflexión en el desarrollo de la conferencia. En el momento concreto que estaba exponiendo una de las ideas básicas de nuestro estilo, como es la libertad y la responsabilidad con la consiguiente supresión del control, una de los presentes alzó inmediatamente la mano para preguntar si las personas de los proyectos avalaban con sus bienes personales los posibles resultados negativos. Cuando le contesté que no, cuestionó el planteamiento por la intranquilidad que le transmitía esta situación.
Ante ello, les invité a que por un momento reflexionaran sobre las siguientes cuestiones: ¿Realmente sois capaces de dormir tranquilos teniendo en juego la mayor parte de vuestro patrimonio, cuando el resultado depende del trabajo que realicen unas personas que no tienen los mismos objetivos que vosotros? ¿Donde las reglas del juego son que cada una de las partes, propiedad y personas, miran por sus propios intereses? ¿Donde el compromiso y la responsabilidad con unos objetivos comunes y compartidos brillan por su ausencia? Tras unos minutos de un silencio sepulcral, las intervenciones posteriores se dirigieron desde ese mismo momento ya no tanto a cuestionar la validez de nuestros principios, sino, más bien, a entender la forma de llevarlos a la práctica.
He de comentar que me sorprendió gratamente la apertura de miras de la mayoría de los participantes así como el esfuerzo realizado por esta asociación por buscar formas de organización más humanas y participativas. Por desgracia, no suele ser algo muy habitual y mucho menos en un sector como el suyo.
Una vez finalizada la conferencia, tuve la oportunidad de compartir mesa y mantel con alguno de los asistentes, donde continuamos reflexionando acerca de los comentarios e ideas debatidas momentos atrás. Así mismo, tuvimos la ocasión de repasar otros temas de actualidad entre los que no podía faltar el deporte. La verdad sea dicha, es que eran personas muy convincentes, vamos, que soy un poco más afín al Barça y a su capitán Puyol.
Deseo terminar con mi agradecimiento por el trato recibido por parte de todas las personas con las que tuve ocasión de relacionarme, esperando que volvamos a encontrarnos en un futuro no muy lejano.
