Gaur egun / Actualidad de K2K emocionando

Nuevo Estilo de Relaciones NER Harreman Estilo Berria

sábado, 23 de febrero de 2013

Hoy en #blogNER compartiendo enlaces a aportaciones sobre NER/HEB, modelo Irizar, Koldo Saratxaga, ner group, proyectos NER


«Los poderes vascos no han sabido ver el ejemplo de Irizar», destaca @Bionaberri en uno de los tuits de la entrevista más reciente a Koldo Saratxaga. Se trata de una entrevista previa a la charla-debate con Koldo para el think tank 30, tt30, oficialmente (o, como han gustado de llamarlo los organizadores de la charla, G30), del Grupo Vasco del Capítulo Español del Club of Rome.

Afirma Koldo, pues, que «los poderes vascos no han sabido ver el ejemplo de Irizar». En este mundo en el que vivimos, la información ―ya sea no verbal, como el caso del ejemplo mencionado, o consista en imagen gráfica, en objeto o producto verbal, etc.― circula a tanta velocidad y por tantos canales ―prácticamente, cada persona puede convertirse en canal público de información― que aquella expresión de «autopistas de información» resulta desfasada ante la velocidad «meteórica» con la que se suceden en el escenario público las informaciones. Podemos hacer más y mejor por ser más visibles, por compartir, por construir nuestra existencia pública ―¡si no contamos lo que hacemos, vivimos, etc., nadie tiene forma de saber lo que ocurre puertas adentro de nuestra casa, actividad o persona!―, pero siempre en este entorno de incontables informaciones.

Si la velocidad de la información ha aumentado hasta los extremos que conocemos, en cambio la velocidad de asimilación de los seres humanos ante la información continúa describiendo el mismo camino y a la misma velocidad inmodificable en el caso de cada persona. Leemos, escuchamos, memorizamos... y nada ha acortado o modificado el camino desde nuestros sentidos y mente hasta nuestras tripas, hasta interiorizar y hacer nuestras ideas y vivencias. Y cuando llegan a nuestras tripas es cuando encuentran la capacidad o el poder de transformarnos; lo hacen a través de las ideas que a su vez generan y estas, de las realidades.

El motor empieza en el sentimiento. «Sentimientos, pensamientos y realidades» de Koldo Saratxaga. Ahí está la clave y, de nuevo, el liderazgo de Koldo nos guía la vista al sentir-pensar-hacer dentro de este mundo organizacional y empresarial. Precisamente la experiencia de leer o de escribir un libro puede servirnos para comprender esto en lo que tanto insiste Koldo; para redactar un texto (libro, artículo, post, etc.) o para asimilar una lectura, primero accedemos al material disponible, después viene la etapa de procesarlo, y por último creamos la obra, si vamos a escribir, o decimos aquello de «¡eureka!», en el caso de una lectura que por fin nos «cala».

No tan relevantes en las esferas de decisión social como «el poder» o «los poderes», y con un poder económico cuyo radio de acción se resume en ser una parte en la despensa de media docena de familias, son y somos la mayor parte de las personas que nos interesamos en el modelo Irizar, en el Nuevo Estilo de Relaciones (NER). Somos las personas que formamos la sociedad, para quienes la vida es lo que pasa cada día, cotidianamente, sin ninguna relación con el poder público, pero sí con relaciones que nos llevan a ser más que la suma de 1 + 1 + 1 + etc. Somos el 99%, «la inmensa mayoría» ―un poeta la denominó «la inmensa minoría»―.

Aquí tenéis un conjunto de enlaces compartidos ―y situados en esta especie de lista de distribución en la que se ha convertido el blog inicial Liderar Innovando―. Ofrecen aportaciones de muy diferentes personas y proyectos sobre el Nuevo Estilo de Relaciones (NER) y el modelo Irizar. Son informaciones y opiniones que podemos procesar para construir nuestro propio NER, con nuestros sentimientos, ideas y realidades.

Somos optimistas en el Gaur egun y pensamos que el NER se encuentra actualmente camino de las entrañas de muchas personas, que necesitan y se toman sus tiempos, en todas partes, tanto en el poder como en el 99%, y con ello están haciendo realidad otra forma de hacer las cosas. Y somos optimistas pensando que apreciaréis estos intangibles que son el conocimiento y la comunicación compartidos a través de estos enlaces.



Selección bibliográfica 8 sobre Koldo Saratxaga y un Nuevo Estilo de Relaciones / Harreman Estilo Berri bat

Ideas en la selección bibliográfica 8 sobre un Nuevo Estilo de Relaciones/Harreman Estilo Berri bat

Selección bibliográfica 7 sobre Koldo Saratxaga y un Nuevo Estilo de Relaciones / Harreman Estilo Berri bat

Ideas en la selección bibliográfica 7 sobre un Nuevo Estilo de Relaciones/Harreman Estilo Berri bat

Selección bibliográfica 6 sobre Koldo Saratxaga y un Nuevo Estilo de Relaciones / Harreman Estilo Berri bat: Koldo Saratxaga en la blogosfera I

Selección bibliográfica 5 sobre Koldo Saratxaga y un Nuevo Estilo de Relaciones / Harreman Estilo Berri bat

Selección bibliográfica 4 sobre Koldo Saratxaga y un Nuevo Estilo de Relaciones / Harreman Estilo Berri bat

Selección bibliográfica 3 sobre Koldo Saratxaga y un Nuevo Estilo de Relaciones / Harreman Estilo Berri bat

Selección bibliográfica 2 sobre Koldo Saratxaga y un Nuevo Estilo de Relaciones / Harreman Estilo Berri bat

Selección bibliográfica 1 sobre Koldo Saratxaga y un Nuevo Estilo de Relaciones / Harreman Estilo Berri bat